生成AI、画像認識、AI開発企業等のAI会社マッチング支援サービス

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営業部門でAIエージェントは使える?機能・代表的なサービス・活用企業事例・導入注意点を徹底解説!

営業部門でAIエージェントは使える?機能・代表的なサービス・活用企業事例・導入注意点を徹底解説!

AIエージェントは、データに基づき自ら状況を判断し、非定型業務にも対応する「営業担当者の思考を補完するパートナー」 リード獲得から提案資料作成、商談後のフォロー...

なぜ経理部門でAIエージェントを使うべき?機能・主要サービス・導入の注意点を徹底解説!

なぜ経理部門でAIエージェントを使うべき?機能・主要サービス・導入の注意点を徹底解説!

AIエージェントは、RPAやAI-OCRが担う定型作業の実行や文字認識だけでなく請求書処理や経費精算といった経理プロセス全体を自動化 業務効率化やヒューマンエラ...

なぜ人材採用にAIエージェントが不可欠?機能・主要サービス・企業活用事例・注意点を徹底解説!

なぜ人材採用にAIエージェントが不可欠?機能・主要サービス・企業活用事例・注意点を徹底解説!

AIエージェントは単なる業務効率化ツールではなく、事業スピードへの追随、採用活動の属人化からの脱却、候補者体験の向上に資する 候補者の発掘から書類選考、スカウト...

世界モデルとLLMの違いは?定義・ベース技術・活用シーンの比較や相互補完する関係性を徹底解説!

世界モデルとLLMの違いは?定義・ベース技術・活用シーンの比較や相互補完する関係性を徹底解説!

世界モデルは物理的な因果関係を学習して未来をシミュレーションするAIであるのに対し、LLMは言語データから次に来る言葉を統計的に予測するAI 世界モデルはロボッ...

Meta V-JEPA 2とは?動画から物理世界を理解する世界モデルの仕組み、メリット、ロボティクスでの応用を徹底解説!

Meta V-JEPA 2とは?動画から物理世界を理解する世界モデルの仕組み、メリット、ロボティクスでの応用を徹底解説!

V-JEPA 2は、映像の見た目(ピクセル)の予測ではなく、物理法則という世界のルールを抽象的に学習 膨大な動画から自律的に学習し、ロボットの行動データを学ぶ二...

AIエージェントとは?生成AIとの違い・自律型の仕組み・種類・活用例を徹底解説!

AIエージェントとは?生成AIとの違い・自律型の仕組み・種類・活用例を徹底解説!

AIエージェントは、与えられた目標に対し、LLM等を活用して自律的に環境を認識・計画・行動するAIシステム 事前に定義されたワークフローに基づいてタスクを実行す...

営業部門でのAI活用事例9選!生成AI・AIエージェントで何が変わる?需要予測・自動セールス解説【2025年最新版】

営業部門でのAI活用事例9選!生成AI・AIエージェントで何が変わる?需要予測・自動セールス解説【2025年最新版】

AI(人工知能)が活用されるようになると、営業はなくなる仕事なのではと言われています。しかし、それは今の主流である飛び込み営業や、電話やメールなどで販売攻勢をか...

経理に生成AIどう使う?すぐ使える活用方法・注意点を徹底解説!

経理に生成AIどう使う?すぐ使える活用方法9選・注意点を徹底解説!

生成AI(ジェネレーティブAI) は、経理業務においても革命をもたらす可能性を秘めており、業務効率化のみならず、経理プロセス全体の質を向上させます。生成AIを使...

AIによる人事評価システムとは?導入のメリット・デメリットや成功のポイントを徹底解説

AIによる人事評価システムとは?導入のメリット・デメリットや成功のポイントを徹底解説

AI人事評価システムとは、人工知能(AI)を活用して従業員や求人に応募してきた人の評価を行うシステムのことです。このシステムは、従来の人事評価プロセスにおける主...

【人材派遣業界AI活用事例4選】AIによるマッチング精度の向上から書類処理の効率化まで

【人材派遣業界AI活用事例4選】AIによるマッチング精度の向上から書類処理の効率化まで

新卒社員の入社や中途社員の転職といった社員雇用から、短期で仕事を行いたい求職者の斡旋など、求職者と企業との間を取りもつのが人材紹介や人材派遣などの人材派遣業界で...

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